Coaching in den folgenden Bereichen:

  • In der Entwicklung von Potenzialen.
  • Im Optimieren von Leistung bei Führungskompetenzen.
  • Auf Wegen aus schwierigen oder belastenden Arbeitssituationen.
  • Zur Stärkung der inneren Haltung und des Selbstwertgefühls.
  • Auf Wegen zur Stressreduktion.
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